클릭 홀딩스 주가 분석

클릭 홀딩스 주가 분석

※ Click Holdings(NASDAQ: CLIK)는 홍콩에서 전문직 파견/아웃소싱, 시니어 간호, 물류 인력을 제공하는 인력(HR) 솔루션 기업이다. BVI(영국령 버진아일랜드) 지주회사 형태로 홍콩 자회사(Click Services, JFY Corporate Services)를 통해 사업을 영위하며, 2024년 10월 나스닥에 상장(공모가 $4)한 뒤 2025년 4월 약 $8.28M 규모 추가 공모(주당 $0.60, 1,380만주)를 완료했다. 2025년 10월 1:30 주식병합을 통해 나스닥 최소호가 요건 재준수를 추진했다. 😅

 

📖 기업 소개

Click Holdings Limited는 BVI 지주로, 홍콩 자회사 Click Services·JFY Corporate Services를 통해 전문직(회계·사무 등) 솔루션, 시니어 간호 솔루션, 물류 및 기타 솔루션을 제공한다. 고객은 회계법인, 비영리/NGO, 중소기업, 홍콩 상장사 등으로 구성된다.

 

🧾 회사 개요

• 회사명/티커: Click Holdings Limited / CLIK
• 상장: NASDAQ Capital Market, 2024-10-09 거래 개시, 공모가 $4(초기 IPO 140만주)
• 법적 구조/거점: BVI 지주회사, 홍콩 운영 자회사 중심 구조(Click Services, JFY)
• 사업 부문: 전문직 HR / 시니어 간호 / 물류·기타 HR 솔루션
• 2025년 자본시장 이벤트: 추가 공모(2025-04, 1,380만주·주당 $0.60·약 $8.28M) / 1:30 주식병합(효력 2025-10-10, 나스닥 요건 재준수 목적)
• 최근 실적 하이라이트: FY2025(6/30 결산) 매출 +89.3% YoY(HK$83.5M), 순손실 HK$7.9M(주식보상·재편비용 영향)

 

🏗️ 비즈니스 모델(What They Do)

• HR 매칭/파견/아웃소싱: 전문직 인력(회계·사무 등)의 온디맨드 공급.
• 시니어 간호 인력: 커뮤니티 케어(정부 바우처 제도 참여 등)와 시설 수요 대응.
• 물류 인력: 피크 시즌·프로젝트성 현장 인력 확충.
• 수익원: 시간제/프로젝트 단가 기반 서비스 매출, 일부 장기계약. (회사 공시·보도자료 종합)

 

🚀 상승 요인(Bullish)

• 구조적 수요: 고령화와 전자상거래 확대 → 간호·물류 인력 수요 견조.
• 관계자 네트워크: 지역 기반 전문직/간호 인재풀 확대(등록 전문가 2만+ 언급)로 매칭 효율 제고.
• 세그먼트 다변화: 간호·물류·전문직 포트폴리오 믹스로 경기·계절 변동 완충.

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⚠️ 하방 요인(Bearish)

• 상장유지/유동성 리스크: 최소호가 미달 통지 및 1:30 병합 이력 → 헤드라인 민감도↑.
• 희석 가능성: 2025년 저가 추가 공모($0.60) 전례 → 향후 자금조달 시 지분 희석 우려.
• 마진 압박: 저마진 사업 비중 확대·재편 비용 반영으로 단기 수익성 제한.
• 집중 리스크: 홍콩 지역·특정 산업 수요 둔화 시 실적 변동성 확대.

 

💵 재무/거래 스냅샷

• IPO/공모 타임라인: 2024-10 IPO($4) → 2025-04 추가 공모($0.60) → 2025-10 1:30 병합.
• 실적 포인트: FY2025 매출 +89.3%(HK$83.5M), 순손실 HK$7.9M(비현금 보상·재편).
• 주가/유동성: 마이크로캡 특성상 공시·규제통지·병합/증자 주변 변동성 확대. (나스닥·야후 파이낸스 참고)

 

🔮 체크포인트 & 촉매

• 수주/운영 지표: 고객사 수, 반복수주(리텐션), 인력 가동률/충원 속도.
• 시니어 케어 확대: CCSV 등 정부/공공 바우처 제도 연계 매출화 추이.
• M&A/사업재편: 2025년 간호 경쟁사 지분 인수 등 규모의 경제 진척.
• 상장 규정 준수: 최소호가·시가총액 요건 재충족 공지(병합 효과 모니터).

 

📈 기술적 관점(간단)

저가·저유동성 + 이벤트 드리븐 종목 특성. 분할 진입/분할 청산 + ATR 기반 손절·익절 등 규칙 매매와 슬리피지 관리 권장.

 

💡 인사이트(요약)

Click Holdings는 홍콩 HR 수요(특히 시니어 간호·물류)의 구조적 모멘텀을 타고 세그먼트 다변화를 진행 중이다. 다만 추가 공모·주식병합·상장규정 이슈가 시점별로 주가에 큰 영향을 줄 수 있어, 실적/수주·규제공지 등 이벤트 확인 후 단계적 대응이 합리적이다.

 

❓FAQs

Q1. 어떤 사업을 하나요?
A. 전문직·시니어 간호·물류 인력 솔루션을 홍콩에서 제공하는 HR 플랫폼입니다(BVI 지주·홍콩 운영).

Q2. 상장·공모 이력은?
A. 2024-10 나스닥 IPO(공모가 $4) 이후 **2025-04에 $8.28M 추가 공모($0.60)**를 마쳤습니다.

Q3. 왜 1:30 병합을 했나요?
A. 나스닥 최소호가(5550(a)(2)) 재준수 목적의 조치로, 2025-10-10부터 병합 후 기준으로 거래됐습니다.